YARINLAR BİZİ BEKLER
YARINLAR BİZİ BEKLER bölümünde 11 yayında makale.
4.1.1 Geleceğe Dair İdeallerimiz
Şirket konularına kısa bir ara verilerek ülkemizdeki ticaretin akışına dair önerilerin paylaşılacağı bölümün girişidir. Kayıt dışı ekonominin şirketlerin kurumsallaşmasını nasıl etkilediğine dikkat çeker.
YARINLAR BİZİ BEKLER4.2.1 Finale Doğru
Kitabın final bölümünün açılışıdır. Bu bölümde iyi yönetici alametleri derlenir, ufku planlar-hedefler-hayaller olarak üçe bölme önerisi yapılır, yapay zekânın iş hayatına ve yatırım planlamasına etkileri değerlendirilir ve son söz ile veda edilir.
YARINLAR BİZİ BEKLER4.1.2 Barkodlu E Ticaret
E-ticarette ürünlerin barkod numarasıyla birlikte yayınlanmasının zorunlu kılınmasını ve fiyatlar.gov.tr benzeri güvenilir bir platformda fiyatların paylaşılmasını öneren makaledir. Böylece tüketiciler ve şirketler fiyatları hatasız kıyaslayabilecektir.
YARINLAR BİZİ BEKLER4.2.2 Ufkunuzu Üçe Bölün
Ufku planlar, hedefler ve hayaller olarak üçe bölmeyi öneren makaledir. Ara ara durup fiziki sağlık, mental durum, sermaye ve en kıymetlisi ekip gücü üzerinden zihinsel GÜZFİT yapılması gerektiğini; beşinci yıldan sonra kerametin kişi ve ekibinde olduğunu anlatır.
YARINLAR BİZİ BEKLER4.1.3 Dijital Çek ve Senet Vakti Geldi
Çek ve senetlerin bankaların internet şubeleri üzerinden dijital olarak düzenlenip karşı tarafın onayıyla teslim edilmesini öneren makaledir. Böylece karşılıksız çek riski görünür hâle gelecek ve 'çek sağlam mı' tartışmaları sona erecektir.
YARINLAR BİZİ BEKLER4.2.3 Yapay Zekâ Karşısında Şaşkınız
Yapay zekânın iş hayatına, istihdama ve şirket veri tabanı bütünlüğüne getirdiği riskleri; kitabın adına ilham veren padişah anekdotunu yapay zekâ çağı için yeniden yorumlayarak ele alan makaledir.
YARINLAR BİZİ BEKLER4.1.4 Her Mükellefe Kamu Kredi Kartı
Ticarete başlayan istisnasız her mükellefe, sadece kamu borçları için kullanılabilen limitsiz bir 'Kamu Kredi Kartı' verilmesini öneren makaledir. Böylece kamu tahsilatı bankacılık işlemine dönüşecek ve af beklentisi kültürü sona erecektir.
YARINLAR BİZİ BEKLER4.2.4 Yatırım Planlamasında Yapay Zekâ
Yatırımın geri dönüş süresi ve teknolojik devredilebilirlik açısından yapay zekânın yatırım kararlarına etkisini; yapay zekânın yok edeceği meslekler kadar yarattığı yeni fırsatları da ele alan makaledir.
YARINLAR BİZİ BEKLER4.1.5 Geleceğe Dair İdeallerim
Yazarın ülkesi için üç idealini paylaştığı makaledir: hazinede en az üç yüz milyar dolar nakit bulundurmak, üniversite okuyan her gence devlet yurdu ve bursu garanti etmek, tüm ülkeyi demiryolu ağıyla donatmak.
YARINLAR BİZİ BEKLER4.2.5 Son Söz
Kitabın kapanış bölümüdür; yazarın girişimci, patron ve yöneticilere seslenerek kitabın amacını özetlediği, iletişim kanallarını paylaştığı ve Yunus Emre'nin dizeleriyle veda ettiği son sözdür.
YARINLAR BİZİ BEKLER4.1.6 İyi Yönetici Alametleri
İyi yöneticide bulunan genel alametleri derleyen makaledir: hümanistlik, teknoloji merakı, çalışkanlık, sakinlik, belge disiplini, güçlü iletişim, krizi fırsata çevirme, diyalog ustalığı ve kendini bilme. Yazarın özdeyişiyle 'Yönetici empati bilen, hümanist ve çalışkan insandır.'
Okumak güzel — test edip YEŞİL yapmak daha güzel.
Üye olun; her konunun testine girin, ilerlemenizi Norm Kadro'da gösterin.